Comment postuler pour un stage à l'international: étapes clés et conseils
Chaque année, de plus en plus d’étudiants aspirant à une carrière internationale prennent le plongeon et postulent pour des stages à l’étranger. Un stage à l’international ouvre la porte à des expériences uniques qu’ils ne pourraient pas vivre chez eux. Cependant, le processus de postulation pour un stage à l’international peut devenir une tâche entièrement complexe.
Dans cet article, nous allons explorer en profondeur le processus et les domaines à prendre en considération à chaque étape, en mettant l’accent sur ceux qui recherchent des opportunités à l’étranger pour une carrière spécialisée, en tant que professionnel. Nous aborderons les sujets suivants :
- L’importance d’un stage à l’étranger
- Étudier les aspects légaux
- Trouver une entreprise étrangère
- Comprendre l’environnement politique
- Rechercher les possibilités de financement
- Faire bonne impression avec votre lettre de motivation et CV
L’importance d’un stage à l’étranger
Si vous êtes à la recherche d’une carrière spécialisée à long terme à l’international, les stages à l’étranger sont d’une importance capitale. La recherche montre en effet que plus de 80 % des employeurs internationaux croient qu’une plus grande diversité et une plus grande variété de compétences sont obtenues par l’expérience professionnelle à l’étranger.
Selon une étude réalisée par des experts du groupe KPMG sur la place des entreprises en 2018, 86% des entreprises ayant répondu à cette étude reconnaissent que le recrutement d’un professionnel à l’international apporte une plus grande diversité et 51 % des entreprises ont affirmé que le recrutement des processus de candidatures diverses a renforcé leur position de marché.
Cependant, il est essentiel de comprendre qu’un stage à l’étranger offre beaucoup plus que simplement des expériences professionnelles. Vous pouvez profiter de la chance de voyager à l’étranger et de découvrir d’autres cultures. Vous avez également la possibilité d’étendre vos connaissances dans votre domaine et acquérir des compétences précieuses, qui seront souvent appréciées sur le marché du travail international.
Étudier les aspects légaux
Une des clés du processus de préparation à un stage à l’international pour un professionnel est l’étude des principaux aspects légaux. Par exemple, selon le pays dans lequel vous recherchez un stage, vous êtes tenu de répondre aux exigences en matière de visa et d’immigration, telles que le Visa de Travail Étranger (VET) ou le Visa de séjour. Vous pourriez également devoir légalement vous enregistrer auprès du « Ministère du Travail Foreigner ».
Il est impératif de surveiller attentivement votre statut légal et vous assurer que des dispositions ou protections sont faites à chaque étape de votre stage, notamment des dispositions en cas de hâte de départ, de résiliation de stage prématuré, etc. Vous devrez en outre vous renseigner sur les méthodes locales d’assurance santé et évaluer la nécessité éventuelle d’une assurance de voyage supplémentaire.
Trouver une entreprise étrangère
Une fois le cadre légal bien étudié, vous devez commencer à chercher des offres et des opportunités. Heureusement, lorsqu’il s’agit de recherche professionnelle à l’étranger, les internautes ne manquent pas de sources et de bases de données.
Les grandes plates-formes d’emploi comme Linkedin ou encore Monster peuvent être extrêmement utiles pour s’informer sur les entreprises étrangères qui recrutent des professionnels pour leur stage. Vous trouverez également sur le web des associations et des organismes internationaux à la recherche de stagiaires qualifiés, qui vous donneront la chance de travailler dans des secteurs spécifiques.
De plus, les agences étrangères de recrutement sont une excellente source de recherche pour trouver des opportunités pour des stages internationaux.
Comprendre l’environnement politique
La politique peut avoir un réel impact sur les stages et les carrières internationales. Quelle que soit votre profession, vous devez vous informer sur l’environnement politique des pays ou des entreprises dans lesquelles vous souhaiteriez bénéficier d’un stage et même explorer les façons dont des questions politiques peuvent impacter votre carrière à l’étranger.
Le pays que vous sélectionnez pour un stage à l’étranger peut avoir des implications internes et externes que vous ne le souhaiteriez pas, vous risquez notamment de ne pas être éligible à un stage à l’étranger, en fonction de sa politique.
Rechercher les possibilités de financement
Bien que le financement puisse ne pas être un sujet considéré comme essentiel, compte tenu des dépenses supplémentaires liées à un stage à l’étranger, vous devez prendre en compte votre plan de financement.
Si vous êtes à la recherche d’un financement pour vous aider à couvrir vos dépenses à l’étranger, vous devriez consulter votre centre universitaire et votre bureau d’aide financière. Certains pays peuvent offrir des aides financières spécifiques ou des prêts aux étudiants étrangers postulant un stage.
Vous pouvez également rechercher des principaux programmes d’aide financière internationaux tels que le programme Fulbright ou le programme Arches mis en place pour soutenir les étudiants qui recherchent des stages à l’international.
Postuler pour un stage à l’étranger implique de prendre en considération des principes d’écriture de CV et de lettre de motivation spécifiques à certains pays, en raison d’éventuelles différences culturelles. Par exemple, dans le Royaume-Uni et la Scandinavie , il est plus facile pour un employeur d’analyser le parcours professionnel d’un candidat s’il est présenté de manière concise et bien structurée.
En Allemagne , les CV sont plus axés sur les compétences. Les employeurs veulent en savoir plus sur les compétences hors du travail et des activités d’engagement social.
Un professionnel doit également développer sa lettre de motivation ou son «statement of purpose» en se concentrant non seulement sur son stage, mais aussi sur le potentiel qu’il représente pour l’entreprise et son potentiel d’apprentissage et de croissance personnelle. Les points saillants doivent montrer comment le candidat peut contribuer à l’objectif de l’entreprise.
Nous résumons les étapes de la postulation pour un stage à l’étranger pour les professionnels spécialisés dans le domaine dans le tableau ci-dessous :
| Étape | Description |
|---|---|
| Étudier les aspects légaux | Respecter les directives en matière de visa et / ou d’immigration pour un stage étranger |
| Trouver une entreprise étrangère | Rechercher des opportunités sur les principales plates-formes et agences de recrutement |
| Comprendre l’environnement politique | Se renseigner sur les dispositions politiques et les exigences liées à un stage étranger |
| Rechercher les possibilités de financement | Évaluer les possibilités pour financer son stage à l’étranger |
| Faire bonne impression avec votre lettre de motivation et CV | Comprendre les principes de rédaction des CV et lettre de motivation dans le pays où l’on postule |
En résumé, postuler pour un stage à l’étranger peut être une activité très complexe pour un professionnel. Une planification et une recherche approfondies doivent être faites tout au long du processus et les aspects légaux doivent être étudiés attentivement. Cependant, les avantages et la variété des compétences et des expériences que vous pouvez acquérir à l’étranger le font valoir. Une fois les différentes étapes de postulation abordées, vous serez bien préparé à profiter de vos expériences à l’étranger.
Bonne chance dans votre recherche pour votre stage à l’étranger !
Postuler pour un stage à l’étranger peut être une excellente opportunité d’acquérir une expérience internationale, et les étudiants et les jeunes diplômés peuvent trouver des opportunités de stages à l’étranger dans de nombreux pays. Pour réussir votre candidature, il faut bien vous préparer et vous familiariser avec les règles et réglementations du pays dans lequel vous souhaitez postuler. Votre CV et votre lettre de motivation doivent être adaptés au pays et à la culture du travail. Selon Chercher un stage à l’étranger , les employeurs apprécient souvent les candidats qui ont pris le temps de rechercher et de comprendre le pays et la culture. Une fois que vous avez trouvé des stages à l’étranger qui vous intéressent, envoyez votre candidature et votre CV et suivez le processus de candidature.